Sie möchten in einem dynamischen und wachstumsorientierten Unternehmen Ihren Teil zum nachhaltigen Erfolg beitragen? Dann starten Sie bei uns Ihren Karriereweg als Regulatory Affairs Officer (m/w/d) bei Avantor und übernehmen folgende Aufgaben:
Was suchen wir
- Abgeschlossenes Studium in angewandten Wissenschaften (Chemie, biomedizinische Wissenschaften, Biochemie, Biotechnologie) oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Regulatory Affairs sowie in der europäischen Gesetzgebung
- Umfassendes Verständnis von rechtlichen Anforderungen
- Kenntnisse zu Zollregularien und Zollbestimmungen sind von Vorteil
- Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Compliance sind von Vorteil
- Dynamisches und sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
- Sehr gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Office Anwendungen
- Engagement und Selbstständigkeit bilden die Grundlage Ihrer gewissenhaften, analytischen und teamorientierten Arbeitsweise
Diese Aufgaben erwarten Sie
- Sie stellen sicher, dass unser Unternehmen Gesetze und Regulatorien einhält und ebenso konform handelt
- Eigenständige Kommunikation und Koordination mit EU-Behörden, Kunden und Lieferanten
- Umsetzung jeglicher gesetzlichen und regulatorischen Vorgaben und Anforderungen
- Sie sind verantwortlich für die Erlangung, Aufrechterhaltung und Erneuerung von Genehmigungen
- Beratung von Kunden sowie Überwachung von Kundenlizenzen und behördlichen Sperren
- Eigenständige Dokumentation und Stellungnahme sowie vertriebsrelevante Trainingsmaßnahmen (Konzeption und Durchführung)
- Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb, Qualitätsmanagement, Marketing und europäischen Verantwortlichen
- Erledigung alltäglicher Verwaltungsaufgaben
Wir bieten:
Wir bieten Ihnen ein attraktives Gesamtpaket: diverse Sozialleistungen, laufende Fortbildungsmöglichkeiten, Zielerreichungsprämie, gutes Arbeitsklima sowie die Sicherheit eines großen Unternehmens. Das Gehalt ist abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung. Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice.
Interesse?
Wenn Sie bereits Erfahrung gesammelt haben und eine selbständige, kommunikative Persönlichkeit sind, sowie über einen strukturierten Arbeitsstil verfügen, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
Warum Avantor?
Trauen Sie sich, Karriere zu machen. Schließen Sie sich unserem globalen Team von mehr als 14.000 Mitarbeitern an, die mit ihrer Leidenschaft für Entdeckungen und ihrer Entschlossenheit, Herausforderungen zu meistern, unermüdlich die lebensverändernde Wissenschaft voranbringen.
Unsere Arbeit verändert das Leben der Menschen zum Besseren. Sie bringt neue Behandlungen und Therapien für Patienten auf den Markt und gibt einem Krebsüberlebenden die Chance, seine Tochter vor den Traualtar zu führen. Sie ermöglicht medizinische Geräte, die einem kleinen Jungen helfen, zum ersten Mal im Leben die Stimme seiner Mutter zu hören. Ergebnisse wie diese schaffen unbegrenzte Möglichkeiten für Sie, Ihre Talente einzubringen, neue Fähigkeiten zu erlernen und Ihre Karriere bei Avantor weiterzuverfolgen.
Wir helfen Ihnen unbeirrt auf diesem Weg durch unsere vielfältige, gleichberechtigte und integrative Kultur, die personalisierte Lernerfahrungen beinhaltet, um Ihre berufliche Entwicklung und Ihren Erfolg zu fördern. Bei Avantor können Sie es wagen, über sich hinauszuwachsen und zu sehen, wie die Auswirkungen Ihrer Beiträge die Wissenschaft in Bewegung setzen, um eine bessere Welt zu schaffen. Bewerben Sie sich noch heute!
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Datenschutzerklärung (nur für die EU)
Wir verwenden die personenbezogenen Daten, die Sie uns übermittelt haben, um Ihre Bewerbung für die konkrete Stelle zu prüfen.
Ihre Privatsphäre ist uns wichtig. Bitte klicken Sie hier, um unsere Datenschutzrichtlinie aufzurufen, in der erläutert wird, für welche Zwecke wir Ihre personenbezogenen Daten verwenden und wie wir sie behandeln und aufbewahren. Darin wird auch erläutert, welche Rechte Sie in Bezug auf Ihre Daten haben und wie Sie uns bei Fragen oder Wünschen kontaktieren können.
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Richtlinie zur Nichtabwerbung von Drittparteien
Wenn Sie Kandidaten vorschlagen, ohne von Avantor formell für eine bestimmte Stellenausschreibung beauftragt und unter Vertrag genommen worden zu sein, oder wenn Sie sich nicht an den Einstellungsprozess von Avantor halten, verlieren Sie den Anspruch auf jegliches Honorar für die vorgeschlagenen Kandidaten, unabhängig von Ihren üblichen Geschäftsbedingungen. Avantor arbeitet mit einer Liste bevorzugter Auftragnehmer und wird selbst die Initiative ergreifen, um auf der Grundlage seiner eigenen Bedürfnisse mit Personalvermittlungsagenturen zusammenzuarbeiten. Avantor wird keine Form von nicht erbetenen Angeboten annehmen.
#LI-EUR
Disclaimer:
The above statements are intended to describe the general nature and level of work being performed by employees assigned to this classification. They are not intended to be construed as an exhaustive list of all responsibilities, duties and skills required of employees assigned to this position. Avantor is proud to be an equal opportunity employer.
Dare to go further in your career. Join our global team of 14,000+ associates whose passion for discovery and determination to overcome challenges relentlessly advances life-changing science.
The work we do changes people's lives for the better. It brings new patient treatments and therapies to market, giving a cancer survivor the chance to walk his daughter down the aisle. It enables medical devices that help a little boy hear his mom's voice for the first time. Outcomes such as these create unlimited opportunities for you to contribute your talents, learn new skills and grow your career at Avantor.
We are committed to helping you on this journey through our diverse, equitable and inclusive culture which includes learning experiences to support your career growth and success. At Avantor, dare to go further and see how the impact of your contributions set science in motion to create a better world. Apply today!
EEO Statement:
We are an Equal Employment/Affirmative Action employer and VEVRAA Federal Contractor. We do not discriminate in hiring on the basis of sex, gender identity, sexual orientation, race, color, religious creed, national origin, physical or mental disability, protected Veteran status, or any other characteristic protected by federal, state/province, or local law.
If you need a reasonable accommodation for any part of the employment process, please contact us by email at recruiting@avantorsciences.com and let us know the nature of your request and your contact information. Requests for accommodation will be considered on a case-by-case basis. Please note that only inquiries concerning a request for reasonable accommodation will be responded to from this email address.
We will use the personal information that you have submitted to us in order to consider your application for the relevant role.
Your privacy is important to us. Please click here for our Privacy Policy which explains the purposes for which we will use your personal information and the ways in which we will handle and retain your information. It also explains the rights you have in relation to your information, and how to contact us with any queries or requests.
3rd Party Non-Solicitation Policy:
By submitting candidates without having been formally assigned on and contracted for a specific job requisition by Avantor, or by failing to comply with the Avantor recruitment process, you forfeit any fee on the submitted candidates, regardless of your usual terms and conditions. Avantor works with a preferred supplier list and will take the initiative to engage with recruitment agencies based on its needs and will not be accepting any form of solicitation.
